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林冠总裁深入龙象谷项目现场开展调研

主页:韦德1946最新网站 发布时间:2013-06-30点击次数:

  

       本网讯 为进一步了解龙象谷项目的进展情况,2013年6月25日,集团公司总裁林冠一行4人,轻车简从,深入南宁市良庆区南晓镇龙象谷项目现场,调研项目的推进情况。调研汇报会开始前,龙象谷公司经营班子成员陪同前往项目核心区屯六水库进行实地考察。

  调研会上,龙象谷公司娄鲁鲁总经理代表公司经营班子向林总裁等领导详细汇报了龙象谷项目的背景、基本情况和取得的进展。他说,龙象谷公司自2011年9月成立以来,在自治区领导、集团公司以及各股东单位的指导帮助下,经营班子团结并带领全体员工努力开拓,锐意进取,以非常措施、非常力度、非常办法、非常政策为指导思想,经过将近两年的艰苦创业,使龙象谷项目在规划设计、项目前期、资产划拨、文化研究、政策扶持、管理体制以及配套外部交通等多个方面取得了突破性和实质性的进展,并于2012年12月28日顺利启动奠基了龙象谷湿地公园、水世界、自然博物园、天文馆等首批项目。目前,水世界项目及配套的欢乐大道等即将进入招标阶段。

  听取工作汇报后,林总裁对龙象谷公司在成立不到2年的时间里,积极推进项目前期工作所取得的成绩给予了充分肯定,并对公司的当前工作和项目进展做了总结,对下一步的工作提出了要求。他说,龙象谷公司所做的项目前期工作还是比较扎实的,也是卓有成效的,为下一步的发展开好头,起好步。龙象谷项目是自治区政府的重大决策和部署,有着十分重要的政治意义,同时,龙象谷项目也是韦德1946最新网站开展结构调整,推进转型升级,谋求跨越发展的关键所在,因此,集团对龙象谷项目予以大力支持,目标不变,力度不减,全力推进项目的建设。

  说到龙象谷项目下一步的工作时,林总裁强调,一是龙象谷项目的规划策划,起点要高,质量要好,效益要长远;二是要坚定不移,要有信心,全力以赴,实现项目早开工,早建设,早运营;三是要重视人才的培养,在项目的建设中锻炼人才,培养人才,为想干事、能干事,干成事的人才提供成长的空间,予以重用,营造良好的干事创业氛围;四是要加强规范管理,尽快建立起一套完整的管理制度,管人、管事、管资产,做到和谐管理,打造龙象文化;五是要抓好执行力建设。项目成败重在执行,重在细节,要有“踏石留印,抓铁有痕”决心,努力推进项目建设。他说,龙象谷公司虽然刚刚起步,但有机会、有平台、有潜力,更有集团在人、财、物等方面的大力支持,要通过科学调整和合理安排合项目的建设时序,筹划好项目的盈利模式,实现少花钱多办事,少投入多产出,希望龙象谷全体干部职工,继续发扬艰苦奋斗,吃苦在前的精神,力争把龙象谷项目建设成集团的标杆和排头兵。

  林总裁指出,龙象谷的建设目标是创造一个新城,要分阶段有序开展。第一阶段是“画城”。要用国际眼光,一流视野,高标准、高规格做好项目规划工作,要有让人眼前一亮的效果。第二阶段是“造城”。要科学合理的调整安排项目建设,在确保建设质量、进度的同时,要抓好安全、环保等各项工作,提高质量、降低成本,逐步把梦想变成现实。第三阶段是“养城”。养城是目的,要把项目建设成韦德国际新财富增长点,成为聚宝盆,成为有利润贡献的成功项目!

  林总裁还代表集团领导班子向工作在一线,生活在一线、奉献在一线,为项目开好头、起好步而艰苦创业的龙象谷公司全体员工表示衷心地感谢!并寄语广大员工:龙象谷项目,既是机遇也是挑战。要树立艰苦奋斗,开拓进取的精神风貌,增强责任感与使命感,真抓实干,勇于拼搏,全心投入到项目的建设中,只有在干事创业中经历风雨,才会看到最美的彩虹!

  陪同调研的还有集团战略投资部总经理唐军生、副总经理施先敏、办公室副主任林斌等领导。

       责编:冯旭波





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